Si vous êtes un concepteur de sites Web, la première chose qu'un employeur regarde est évidemment votre portefeuille. Lorsque vous envoyez votre CV quelque part, gardez à l’esprit que vous n’y êtes pas. En tant que concepteur de sites Web, il est important que vous affichiez un enregistrement de vos réalisations, projets et travaux antérieurs. Votre portfolio est important car il parle en votre nom. Souvent, les employeurs examinent votre portfolio avant même de consulter votre CV.
Les employeurs reçoivent généralement des dizaines, voire des centaines de CV, ce qui crée un sentiment de tension chez les employeurs. Lors de l'envoi de votre CV, vous devez vous assurer que votre portfolio se démarque des autres. Imaginez un gars entassé dans des CV et des portfolios. Devinez ce qu'il va chercher ? Si vous envoyez un portfolio qui n’est pas attrayant ou qui ne répond pas à ses besoins, il ne sera peut-être pas en mesure de comprendre vos capacités.
Soyons réalistes : tout ce que vous envoyez avec votre CV représente vous-même. Il y a quelques points auxquels vous devez penser avant d'envoyer un portfolio avec votre CV. La première chose à cet égard est que vous ne pouvez pas participer au processus de présélection. Peu importe à quel point vous êtes bon, si vous n’avez pas créé un bon portfolio, personne ne pourra juger de vos capacités. Il est donc important de mentionner vos principales réalisations dans le domaine de la conception Web.
Si vous avez fait quelque chose qui sort de votre domaine d'expertise habituel, par exemple si vous êtes un concepteur de sites Web et que vous dirigez une équipe ou si vous faites du branding, cela aura un impact positif sur votre employeur potentiel. Si tout d’un coup vous pensez à quelque chose et que vous l’ajoutez à votre portefeuille, cela ne sera remarqué que lorsque ce sera vraiment bon et répondra aux besoins de l’employeur. L’industrie est également importante. Assurez-vous de réorganiser les éléments de votre portefeuille qui peuvent correspondre à l'activité actuelle de votre employeur potentiel.
Un autre point important est clarté. Ne montrez pas votre créativité sur la page portfolio. Créez plutôt simplement une liste montrant votre travail, puis laissez votre travail parler de lui-même. En règle générale, les icônes sur la page doivent être grandes et peuvent être des répliques des sites Web sur lesquels vous avez travaillé. Il est également important que vous ayez votre propre page Web. Si vous n’affichez pas votre propre page Web, les gens pourraient se demander pourquoi vous n’avez pas votre propre page Web, si vous êtes un si bon concepteur de sites Web.
Il est extrêmement important que vos employeurs puissent trouver ce qu’ils recherchent dans votre CV et votre portfolio. Si vous comptez vous présenter et lister des services qui ne correspondent pas aux besoins de votre employeur, vous ne serez pas présélectionné. En revanche, si vous en ajoutez trop qui ne correspondent pas à votre expérience, vous serez confronté à une situation délicate lors de l'entretien, alors ne vous sous-décrivez jamais ou ne vous sur-décrivez jamais. S’il est important de parler de vos points positifs, il est également important que vous ne vous attribuiez aucun mérite pour le travail que vous n’avez pas fait.
Ces quelques lignes directrices peuvent vous aider à constituer un meilleur portfolio en tant que concepteur de sites Web et vous aideront à traverser des situations difficiles.